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Publication du rapport annuel de développement durable contenant les progrès réalisés et les nouveaux engagements d’UGG

Le dernier rapport de développement durable de la société mère d’UGG, Deckers Brands, présente en détail nos engagements envers nos communautés, notre planète et nos produits.

Chez UGG, nous voulons rendre plus que ce que nous prenons à la planète. C’est pourquoi nous nous sommes engagés à devenir une marque régénératrice, en réduisant notre impact négatif et en insufflant un changement positif durable.

Le dernier rapport de développement durable de notre société mère Deckers Brands précise où nous en sommes dans cette importante entreprise. Il présente également un aperçu détaillé des prochaines étapes de notre stratégie « FEEL GOOD », en fournissant une orientation claire sur la manière dont nous donnons effet à notre engagement envers nos communautés, notre planète et nos produits.

Nous considérons que nous devons partager ouvertement les progrès que nous réalisons, ce qui signifie que nous devons être totalement transparents quant à notre situation actuelle. Dans cette optique, notre rapport s’attache à présenter des informations détaillées, de la répartition des matériaux à notre taux de récupération des déchets, en passant par notre comptabilité carbone. Vous pouvez lire notre rapport dans son intégralité ici.

Grâce à ces données, nous pouvons nous fixer des objectifs solides qui accéléreront notre progression non seulement vers une réduction des dommages occasionnés, mais également vers une contribution positive à notre communauté mondiale et au monde dans lequel nous vivons.

Vous trouverez ci-dessous quelques exemples des actions que nous avons menées à bien jusqu’à présent et des actions que nous comptons entreprendre.

Agir pour le bien de la planète

La première étape pour réduire notre impact sur la planète est d’en saisir la nature. Cette démarche a commencé lorsque notre société mère, Deckers Brands, s’est associée à des experts en climatologie, The Carbon Trust, afin de calculer un niveau de référence des émissions de catégorie 1, 2 et 3. Partant de là, elle a présenté ses objectifs fondés sur la science qui ont été approuvés par l’initiative Science Based Targets. En tant que membre de la famille Deckers Brands, vous trouverez ci-dessous les mesures que nous prenons chez UGG pour nous assurer que ces objectifs sont atteints :

  • La chaîne d’approvisionnement de Deckers Brands est responsable de plus de 99 % de son empreinte carbone (catégorie 3) qui est principalement due aux matières premières. En ce qui concerne les matériaux, UGG s’est fixé des objectifs internes visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre de ses chaussures de 40 % par paire et à diminuer sa consommation d’énergie de 35 % par paire également.
  • En avril 2021, nous nous sommes également engagés à restaurer 400 000 hectares de terre d’ici 2025 grâce à la mise en œuvre de pratiques agricoles régénératrices, ce qui contribuera non seulement à réduire notre impact négatif mais également à créer un impact positif.
  • En novembre 2021, nous avons lancé le programme UGGrenew afin de proposer un service de réparation pour nos boots Classic. En partenariat avec NuShoe, le leader américain de la réparation de chaussures haut de gamme, ce service permet à nos consommateurs de porter leurs boots Classic UGG plus longtemps, une bonne action que nous pouvons faire ensemble pour le bien de notre planète.

Fabriquer des produits respectueux de l’environnement

Cette année, nous nous sommes attachés à trouver des alternatives plus durables aux fibres que nous utilisons le plus. Aussi, nous avons développé nos premières fausse fourrure et gaze 100 % végétales à base de TENCEL™ Lyocell qui sont fabriquées à partir de pulpe de bois régénérée et certifiées par le Forest Stewardship Council (FSC) et qui font partie de notre collection Plant Power pour la saison printemps-été 2021. Actuellement, nous poussons encore plus loin notre stratégie d’innovation dans le domaine des matériaux :

  • Nous nous efforçons d’accroître l’utilisation de fibres naturelles, recyclées, transformées, régénérées (fibres végétales), renouvelables (biosourcées) et certifiées ou privilégiées de 35 % pour toutes les catégories de matériaux d’ici 2027.
  • Nous prenons l’engagement de n’utiliser que des peaux qui ont été traitées dans des tanneries certifiées par le Leather Working Group (LWG) ou qui proviennent de sources recyclées d’ici 2022.
  • Nous nous employons à obtenir 70 % des fibres et films en copolyester de nos chaussures à partir de ressources post-consommation, post-industrielles ou renouvelables d’ici 2027, et 50 % pour nos collections de vêtements, d’accessoires et d’articles pour la maison.
  • Nous nous sommes fixé pour objectif de remplacer 100 % de la fausse fourrure de nos chaussures par de la fausse fourrure végétale, de la fausse fourrure biosourcée ou des fibres synthétiques recyclées d’ici 2027.

Œuvrer en faveur de la société humaine

Dans le cadre de notre volonté de laisser un impact positif, les communautés, la planète et les produits sont indissociables. C’est pourquoi nous avons pour mission de garantir que nos collaborateurs évoluent dans un environnement de travail diversifié et inclusif, de promouvoir des communautés diverses en établissant des partenariats réfléchis, d’accroître la sensibilisation et de tirer parti des activités d’apprentissage et de développement des compétences proposées en interne. Les objectifs que nous poursuivons sont les suivants :

  • Nous nous sommes engagés à augmenter de 25 % la représentation des populations noires et autochtones et des personnes de couleur dans nos postes de direction aux États-Unis d’ici 2027. Nous veillons également à ce que notre processus d’entretien soit plus inclusif et, en l’espace d’un an seulement, nous avons déjà observé une augmentation de leur représentation qui est passée de 4 % à 16 %. Pour plus d’informations sur la manière dont nous œuvrons dans ce domaine, vous pouvez consulter le rapport de développement durable de Deckers Brands.
  • Nous prenons des engagements en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap. En mai 2021, nous avons rejoint The Valuable 500, un mouvement mondial qui place l’inclusion des personnes en situation de handicap au cœur des préoccupations des marques. En outre, nous continuons de proposer la collection UGG Universal pour Zappos, la gamme qui s’adapte et s’adresse à tous et à toutes.
  • Nous nous engageons en faveur de campagnes de marketing et de publicité plus inclusives et plus représentatives. Nous nous sommes engagés à ce que 60 % des personnes figurant dans tous nos supports de marketing incarnent l’intégralité du spectre des morphologies et représentent les populations noires et autochtones, les personnes de couleur ainsi que les membres de la communauté LGBTQ+.
  • Nous souhaitons plus d’équité pour les personnes qui fabriquent nos produits. Nous avons mis en place un partenariat permanent avec HERproject, une initiative visant à renforcer l’autonomisation et l’éducation des femmes sur le lieu de travail.
  • Nous avons fait don de 500 000 dollars en 2020 et de nouveau en 2021, aux côtés de notre société mère Deckers Brands, à dix associations à but non lucratif qui défendent l’inclusion ainsi que la justice sociale et raciale.

Pour nous, être une marque régénératrice signifie délaisser les systèmes conventionnels et considérer notre marque de manière globale afin de réduire les points négatifs et de promouvoir des impacts positifs et durables dans toute notre activité.

Nous réexaminerons continuellement nos objectifs afin de garantir que nous nous dirigeons vers un avenir où des entreprises telles que la nôtre peuvent être parties prenantes de la solution.

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